Culiacán

Hasta nueve meses, esperaran las empresas para recontratar en México

A pesar que la expectativa de empleo a nivel nacional es a la baja, según la Encuesta de Expectativa de Empleo realizada ManpowerGroup a nivel nacional, el estado de Sinaloa se mantendrá con los puestos de trabajo de manera favorable

Por  Gabriela Alejandra Castro Bojórquez

La contrataciones en Culiacán se mantendrán de forma favorable(Pixibay| Foto Temática)

La contrataciones en Culiacán se mantendrán de forma favorable | Pixibay| Foto Temática

Culiacán, Sinaloa.-A pesar que la expectativa de empleo a nivel nacional es a la baja, según la Encuesta de Expectativa de Empleo realizada ManpowerGroup a nivel nacional, el estado de Sinaloa se mantendrá con los puestos de trabajo de manera favorable lo que resta de la contingencia sanitaria, esto gracias a que cuenta con una cantidad importante de empresas ligadas a las actividades primarias.

Según las cifras los empleadores de la región Noroeste, se reporta una tendencia neta de empleo de -4 por ciento para el tercer trimestre de 2020, mientras que, a nivel estatal, Sinaloa reporta una tendencia de +2 por ciento, lo que es 6 puntos porcentuales menos en comparación con el trimestre anterior y 10 puntos porcentuales por debajo en comparación anual.

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En el caso de Culiacán, los empleadores reportan una tendencia de -12 por ciento, donde 13 por ciento planea aumentar sus plantillas laborales, 25 por ciento prevé disminuirlas, y 62 por ciento espera permanecer sin cambios.

Ricardo Parra, Gerente Divisional en ManpowerGroup explicó que, según los estudios realizados, se tiene una expectativa de que la situación complicada para las empresas dure aproximadamente 9 meses después de su reactivación, lo que esperaría los empleadores para iniciar contratación de personal de nueva cuenta.

“Las empresas encuestadas esperan llegar a los niveles normales de plantilla laboral entre tres y nueve meses, eso es lo que estarían esperando muchas de las compañías, es un tiempo en el que podrían volver a los niveles de contrataciones de personal que tenían antes de esta contingencia sanitaria”, expresó.

Así reconoció que se ha identificado que es el sector servicios el que durante la contingencia sanitaria fue más castigado con la pérdida de empleos, esto pues se cuenta con una tendencia negativa del 14 por ciento, mientras que agricultura y pesca cuentan con un alza del 1 por ciento.

Por otra parte, recomendó al sector empresarial, adoptar las nuevas estrategias de trabajo que el confinamiento a hecho esenciales para la operación de los negocios, además realizar capacitación contante al personal, esto con la finalidad de que se mantenga a la plantilla laboral vigente, sobre todo a quienes cuentan con buenas capacidades.

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