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Fiscalías alertan sobre empleos falsos para atraer a víctimas de trata

Las ofertas laborales de trata de persona ofrecen sueldos competentes, horarios flexibles, prestaciones superiores a las marcadas por la ley y ambientes confortables para cumplir proyectos de vida de las solicitantes

Por Carmen Leticia Villegas Moreno

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Veracruz.-Fiscalías estatales han reforzado sus campañas en redes sociales contra los tratantes de personas, que utilizan como señuelo el engaño, valiéndose de propuestas atractivas y enfocadas al tipo de mujeres que desean enganchar.

Asimismo, precisa que un ejemplo de esto, son las ofertas laborales falsas, que ofrecen sueldos competentes, horarios flexibles, prestaciones superiores a las marcadas por la ley y ambientes confortables en los cuales puedes cumplir tus proyectos de vida.

Los tratantes estudian los deseos y carencias de las personas que pretenden reclutar, y precisan que cuando que cuando hablan de "carencias", no solo se refieren a aquellas de índole económica.

También se pueden destacar las afectivas como el cariño, y las de reconocimiento como la fama, entre otros.

Las unidades investigadoras precisan que una vez identificadas las aspiraciones de las personas, las persuaden por medio de discursos y acciones que forman un vínculo de confianza entre víctima y el tratante.

"Todos podemos ser víctimas de este delito", reiteran la Fiscalía de Veracruz.

Tips para identificar un trabajo falso

  • En ocasiones estas propuestas laborales pueden ser difundidas por medio de propagandas con textos atractivos, que son divulgadas en lugares públicos; aunque, en los últimos años, se han utilizado también grupos en redes sociales y páginas de Internet no reguladas (páginas que no supervisan los contenidos que en ellas se publican) para promoverlos.
  • Las empresas que ofrecen este tipo de trabajos suelen ser falsas y no cuentan con domicilio y datos de contacto confiables, como un número telefónico fijo, un correo electrónico institucional o una página web.
  • Puede haber investigaciones o denuncias que aparezcan al consultar el nombre en un buscador de Internet.
  • También, existen casos en los que se hacen pasar por empresas importantes, es decir, crean tarjetas de presentación, páginas y correos con nombre de consorcios ya establecidos, por lo que es recomendable ponerse en contacto por los medios oficiales de la misma y verificar si el puesto que ofrecen es verdadero, incluso preguntar por la persona reclutadora, ya que también puede tratarse de un robo de identidad.
  • Piden discreción, sobre todo si la persona es menor de edad, argumentando que para aplicar al puesto que ofrecen es necesario ser mayor de edad, lo que implica una mentira que muy probablemente los familiares no aceptarían entorpeciendo los trámites para ingresar al trabajo.
  • Generan documentación falsa para certificar la mayoría de edad e incluso para salir del país. Lo anterior lo hacen para evitar que los familiares de la persona, tengan conocimiento de lo que está ocurriendo.
  • Acuerdan citas en lugares poco transitados o conocidos y piden que asista solo la persona interesada, aunque también pueden hacer uso de oficinas rentadas. Otros optan por reunirse en lugares públicos para generar confianza en la víctima potencial y posteriormente trasladar a la persona a otro punto en un “vehículo de la empresa”.
  • La persona que hace el contacto para ofrecer el trabajo, explica de una manera breve cuáles serán las funciones a cubrir, evitando dar mayores detalles del empleo.
  • Si el trabajo que ofrecen es en otro estado de México o bien en otro país, costean el viaje, esto lo ocupan posteriormente para amedrentar a la víctima, respecto al gasto que implicó su traslado.
  • Piden documentos personales originales como actas de nacimiento, credencial de elector, pasaporte, visa, entre otros, reteniéndolos y utilizándolos como una herramienta de amenaza.

La recomendación si buscas trabajo, acércate a instituciones y fuentes confiables donde estén garantizados tus derechos laborales, el Gobierno Federal cuenta con un portal de empleo en la página http://empleo.gob.mx.

Asimismo, existen empresas de subcontratación denominadas “outsourcing” que se encargan de reclutar personal para empresas afianzadas, sólo debes recordar verificar que las páginas que consultas son oficiales antes de enviar tu información.

¿Crees que existen muchas ofertas de trabajo que son falsas para mujeres?

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